El Gobierno pretende aprobar la equiparación del permisos de maternidad y paternidad hasta las 16 semanas progresivamente hasta 2021.
En 2019, los permisos de paternidad subirán a 8 semanas, en 2020 a 12 y en 2021 a 16.
Los permisos de paternidad y maternidad serán:
- Iguales: 16 semanas para cada uno.
- Intransferibles: serán derechos individuales que no podrán cederse
- Remunerados al 100%.
Además, quiere fijar que parte de esa baja será compartida por ambos padres y el resto sea alternos: mientras un padre esté de baja, el otro ha de estar trabajando.
Se hace con la intención de obligar al padre a cuidar a solas a su hijo durante una parte de su permiso.
En principio, esta propuesta afecta, de momento, a los funcionarios y empleados laborales públicos, que posteriormente se pretende extender al sector privado.
¿Cómo es ahora?
Permiso maternidad:
- Duración total: 16 semanas.
- 6 primeras semanas: obligatorias.
- 10 restantes: voluntarias y transferibles al padre.
Permiso de paternidad:
- Duración total: 5 semanas.
- 4 semanas ininterrumpidas, y una quinta semana a disfrutar cuando se quiera dentro de los primeros 9 primeros meses desde el nacimiento del bebé
-
Puede iniciar el permiso cuando nazca el bebé o cuando se termine el permiso de maternidad.
- Es intransferibles.
Ambos permisos está remunerado al 100% y a todos los efectos es como si estuvieran trabajando.
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